【高薪招募】2025春季德国护士岗位开放!德语B1即可申请,全家移民福利+带薪培训→

德国护士B1可入职




有德语B1及以上语言的同学们看过来




德国联邦劳工局最新数据显示,2025年技术人才缺口将突破200万,护理岗位因人口老龄化与医疗需求激增,成为德国“最紧缺职业”之一。德国政府已启动全球人才引进计划,为护士提供高薪资、职业发展通道及长期居留政策,助力实现职业与生活的双赢!



说起德国,很多人印象中都是欧洲经济龙头,世界工业强国。德国是欧洲最大经济体,全球国内生产总值第四大国(国际汇率),以及国内生产总值第五大国(购买力平价)。德国是欧盟和欧元区的创始成员之一。凭借其在2012年1.516万亿美元的出口额,德国是世界第三大出口国。出口额占超过三分之一的国家输出。在2013年,德国在全球取得了2,700亿美元的贸易顺差,成为全球最大的资本输出国。



同时德国是世界第四经济大国。世界最有影响力的汽车品牌奔驰、宝马、奥迪、大众、保时捷都位于德国。德国产品以品质精良著称,技术领先,做工细腻,但成本较高。德国出口业素以质量高、服务周到、交货准时而享誉世界。主要出口产品有汽车、机械产品、化学品、通讯技术、供配电设备和医学及化学设备。






全民覆盖+资源充沛
德国法定医保覆盖率超90%,全民享受免费急救、重症监护及慢性病管理。全国重症监护床位达28,000张(每10万人33.9张),是意大利的3倍、西班牙的2.5倍。

疫情实战印证硬实力
2020年新冠死亡率仅0.24%(确诊8158例/死亡20例),ECMO等高端设备保有量占欧洲40%,武汉抗疫期间中国曾紧急进口德国百台ECMO机组。

医护培养体系顶尖
德国医院实行“双元制”培训,护士可深度参与微创手术、智能医疗设备操作,年均投入€5,000/人用于在职进修。因此护士去到德国,无疑是学习最先进的医疗技术的不二选择!







1.薪资待遇:
德国护士的月薪根据经验和地区有所不同。初级护士的月薪大约在2800-3200欧元
2.工作时间与加班:
工作时间通常为每周38-40小时,加班会有相应的补贴。
夜班和周末工作有额外的补贴,通常为基础工资的25%-50%。
3.带薪假期:
德国护士每年享有至少25-40天的带薪年假,多数企业还会提供额外的假期。
还有年终奖金和节假日双倍薪资。
4社会保障:
包括医疗保险、养老保险和失业保险,覆盖门诊、住院、牙科及药品费用。
失业保险金可用于失业后的12个月,约为原工资的60%。
5.住房与生活补贴:
部分医院或护理机构为外籍护士免费提供德国护士资格证及语言提升课程。
6.职业发展与晋升:
护士可以通过专业技能提升和学历晋升,从临床方向或管理方向发展职业。
7.移民与长期居留:
高薪资护士可以申请欧盟蓝卡,工作三年时间后可申请永居。







1.低语言门槛:
德语B1就能入职医院,面试通过后,在职期间雇主提供免费德语进阶培训。
2.薪资福利优厚
首年年薪约35,000-40,000欧元,享受30天带薪年假、法定医疗保险及养老保险。
3.学历灵活认可
护理专业中专/大专学历可通过德国资质评估,无工作经验也可以参与。
4.保障就业
傲拓道从事中德护士护理人才项目近10年,手握德国大批本土企业资源,能确保你获得稳定的工作机会。
5.线上雇主匹配
参加项目的学员无需到线下参加匹配面试,线上就能完成一系列匹配,不仅能节省时间成本,还能节省金钱成本






招聘岗位
德国大型公立医院全职护士岗位
包括:内科护士、外科护士、ICU护士、助产师、急救中心护士、康复护理等


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咨询热线:0871-68391280
王老师:18618412866
母老师:13759134356
何老师:19387157949
截止时间:2025年3月15日
END
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